推动养老保险提质增效工作的主要内容及部署安排,并依次回答记者的相关提问。
推动灵活就业人员等有条件、有能力的人员参加企业职工基本养老保险;推动各类人员依法持续参加企业职工基本养老保险;加大执法力度纠正企业少参保、不参保等违法行为,推动企业职工应参尽参;鼓励有能力的城乡居民积极提高缴费档次和增加缴费年限,通过多缴费、长缴费,提高保障水平。
我市将根据省工作部署,制定五年计划,选好试点,以点带面。选取中心、专业、特色镇(街)作为试点太阳成集团,通过“试点先行、典型引路、分步推进”的方式稳步推进。同时,建立人社、税务、镇街等多部门协作联动机制,各部门协同配合,统筹推进相关工作。提高经办服务水平。构建以社保经办机构为主体、横向到银行、纵向到镇(街)村(居)的社会保险公共服务体系,实现社保业务“网上办”“掌上办”“一次性办”,进一步方便参保人参保。加强经办人员培训,不断提高养老保险服务水平。让广大参保人知晓养老保险政策和业务办理手续;不断优化经办服务,简化经办流程,让更多参保人享受到政策红利,不断推动我市养老保险事业高质量发展。
问:请简要介绍一下企业职工养老保险(以下简称职保)和城乡居民养老保险(以下简称居保)的参保人群和待遇区别。
职保:职保是为保障劳动者退休后基本生活而建立的一种社会保险制度,具有强制性、互济性和社会性。具有覆盖广、社会互济防风险功能强、待遇水平较高、待遇领取时间较长等特点。
与用人单位建立劳动关系的职工,有雇工的个体工商户及其雇工应当依法参加企业职工养老保险。
无雇工的个体工商户,非全日制从业人员,依托电子商务、网络约车、网络送餐、快递物流等未与平台企业建立劳动关系的新业态从业人员,村(居)干部,农村就业人员,其他灵活就业人员可自愿参加企业职工养老保险。
居保:居保是国家建立,政府主导,以承担兜底社会养老保障的基本养老保险制度,具有保基本的特点。
本市户籍、年满16周岁(不含在校学生),且未参加职保的人员均可在户籍地自愿参加居保。
职保与居保相比,一是首次领取待遇的水平相对较高:职保待遇计发基数与全省平均工资挂钩,基数高,待遇更有保障。目前,我市职保平均月待遇水平为2762元,如果按最低缴费基数缴费15年(最低缴费年限)测算,目前能每月领取到的待遇约1300元,而居保平均月待遇水平约223元,两者待遇水平差距比较大。二是职保有合理的待遇调整机制:国家综合考虑物价指数、工资增长等因素确定养老金调整水平太阳成集团,调整时间较为确定。
当前,有些以个人身份参职保的人员很关注其缴纳的养老保险与在企业里以职工身份缴纳的养老保险计发的待遇标准是否一样,在此明确:无论以个人身份参职保,还是以企业职工身份参职保,适用的保险制度一样,待遇计算办法一样。
总之,养老保险遵循“长缴长得,多缴多得”的原则,缴得越多,缴费越长,养老金也会越高。
1.用人单位缴费比例目前为15%,记入统筹基金;个人缴费比例为8%,记入个人账户;灵活就业人员参加企业职工养老保险的缴费比例为20%,其中12%记入统筹基金,8%记入个账户。
2.缴费基数为职工上一年度本人月平均工资,本人工资低于省规定的缴费基数下限(2024年1-6月为4190元)或高于缴费基数上限(2024年1-6月为26421元)的,按下限或上限确定缴费基数。灵活就业人员的缴费基数可在省规定的缴费基数上下限范围内,根据本人经济能力自行选择。
1.以职工身份参保的,由用人单位和职工共同缴费,个人应缴纳的社保费由用人单位代扣代缴,用人单位按月自行向税务部门申报缴费;
2.个人身份参保的,缴费由个人承担,可办理灵活就业人员参保登记缴费,选择签订扣款协议自动扣费或自行缴费;
3.社保费业务办理实行多元化办税缴费方式,单位和个人可通过广东省电子税务局、广东税务APP、微信公众号、“粤税通”“粤省事”微信小程序网上办;也可通过自助办税终端、社区、村(居)党群服务中心的“税e站”自助办;政务服务中心的“社保+医保+税务”一窗联办窗口等多种渠道办理社保费相关参保缴费业务。
问:已参加城乡居民养老保险的人员,转参企业职工养老保险怎么办理关系衔接?
答:参加城镇职工养老保险和城乡居民养老保险人员,达到城镇职工养老保险法定退休年龄后,城镇职工养老保险缴费年限满 15年(含延长缴费至15年)的,可以申请从城乡居民养老保险转入城镇职工养老保险,按照城镇职工养老保险办法计发相应待遇。居保缴费年限不计入职保缴费年限。
参保人员若在同一年度内同时参加职保和居保的,其重复缴费时段(按月计算)只计算职保年限,并将居保重复缴费时段相应个人缴费和集体补助退还本人。
需办理制度衔接手续的参保人员,可向待遇领取地社保经办机构提出书面申请,或登录“粤省事”微信小程序、“广东省人力资源和社会保障厅网上服务平台”网上申请,由社保经办机构负责归集保险关系,按照有关规定办理制度衔接手续。
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